Актуелности

Потписан Протокол о сарадњи између Агенције за рад и запошљавање БиХ и Канцеларије за запошљавање Мађарске

Актуелности

28.06.2011

У Будимпешти је јучер, 28. јуна, потписан Протокол о билатералној сарадњи између Агенције за рад и запошљавање Босне и Херцеговине и Уреда за запошљавање Мађарске. 

У Будимпешти је јучер, 28. јуна, потписан Протокол о билатералној сарадњи између Агенције за рад и запошљавање Босне и Херцеговине и Уреда за запошљавање Мађарске. Протокол су потписали дирекор Агенције за рад и запошљавање Босне и Херцеговине, Аднан Делић и директор Уреда за запошљавање Мађарске Роберт Комароми.

 

Полазећи од сличности кретања на тржишту рада и потребе за унапређењем запошљавања и смањивања незапослености, те узимајући у обзир заједнички интерес за развојем пријатељских односа и сарадње на подручју тржиста рада и пословних односа, свјесни важности унапређења привредног и социјалног развоја путем сарадње у обје земље, споразумне стране су се сагласиле да постоји потреба продубљивања и јачања међусобних односа у склопу размјене искустава везаних за примјену политике запошљавања и искустава Уреда за запошљавање Мађарске.

Протокол обухвата: унапређење рада служби запошљавања (међусобна размјена информација, знања и искустава с подручја тржишта рада, унапређење политика запошљавања на тржишту рада, унапређивање методологија прикупљања статистичких података, евалуирања незапослености и размјена података у складу са ЕУ методологијом, методологијом ИЛО-а и ЕУРОСТАТ-а, унапређивање сарадње на подручју кориштења фондова ЕУ...), пружање услуга послодавцима (размјена искустава о поступцима издавања радних дозвола, размјена информација о потребама послодаваца за радном снагом као и о програмима за збрињавање вишка радне снаге...) и пружање услуга тражитељима запошљавања (размјена модела за оспособљавање радника за тржиште рада, унапређивање модела цјеложивотног професионалног усавршавања, унапређење запошљавања особа са инвалидитетом, усавршавање услуга информисања и савјетовања у подручју управљања каријером, размијена искустава из подручја професионалне рехабилитације..).

Протокол је закључен на период од 5 година са могућношћу његовог продужења.