Други иницијални извјештај о примјени Међународне конвенције о правима свих радника миграната и чланова њихових породица у БиХ



На позив Генералног секретара УН-а путем Сталне мисије Босне и Херцеговине, у периоду 11.9.-12.9.2012. године, у Женеви, одржана је презентација Другог иницијалног извјештаја о примјени Међународне конвенције о правима свих радника миграната и чланова њихових породица у БиХ. Босанскохерцеговачку делегацију чинили су представници Министарства за људска права и избјеглице БиХ, Министарства безбједности БиХ и Агенције за рад и запошљавање БиХ.

У оквиру разматрања Иницијалног извјештаја бх. делегација је одговарала на питања од стране чланова Комитета која су се односила на дио Конвенције који се тиче: јединственог система прикупљања података, званичне процјене о броју радника миграната и чланова њихових породица на територији Босне и Херцеговине, броја издатих радних дозвола, споразума о социјалној сигурности и споразума о запошљавању између Босне и Херцеговине и других држава, начина провођења обука, преквалификација и доквалификацијеа у јавним службама за запошљавање, остваривања права страних радника и чланова њихових породица по основу рада, боравишне дозволе, радне дозволе, законских и практичних мјера предузетих од стане Босне и Херцеговине како би се радницима мигрантима и члановима њихових породица који немају важеће документе или регулисан статус осигурала права загарантована у Дијелу III Конвенције, поднесених захтјева за боравак и азил, одузимања боравишне дозволе, протјеривања, о подношењу жалбе у вези протјеривања, бриге о босанскохерцеговачкој дијаспори, шта је Босна и Херцеговина предузела да помогне босанскохерцеговачким радницима који живе у иностранству да користе своје право да гласају и да буду изабранина изборима у својој земљи, које су мјере на снази како би се олакшала интеграција дјеце радника миграната у локалне образовне системе у свим дијеловима Босне и Херцеговине, која је законска регулатива о запошљавању странаца у Босни и Херцеговини, ко и на који начин врши координацију рада служби за запошљавање у Босни и Херцеговини, однос јавних служби за запошљавање и приватних агенција за запошљавање у Босни и Херцеговини, детаљне информације о билатералним споразумима у области социјалне заштите које је држава Босна и Херцеговина потписала, а односе се на регулисање пензије, здравствене заштите, дјечје доплатке и друге аспекте социјалног осигурања, те мјере које Босна и Херцеговина на превенцији задржавања личних докумената од стране послодаваца или службене агенције за запошљавање радника миграната и др.

На крају се господин Ел Јамриа, предсједавајући Комитета, захвалио делегацији Босне и Херцеговине на репрезентативном саставу, професионално урађеном послу, као и на прецизно датим одговорима, те је истакнуто да се са оваквом праксом треба наставити.